«Корпоративная культура как залог успешного развития учреждения дополнительного образования детей и молодежи»

02 - 07 декабря в учреждении образования «Минский государственный дворец детей и молодежи» проходит повышение квалификации педагогов дополнительного образования всех квалификационных категорий «Корпоративная культура как залог успешного развития учреждения образования детей и молодежи», целью которых является совершенствование компетенций педагогических работников системы дополнительного образования детей и молодежи в вопросах формирования корпоративной культуры, развитие навыков определения типа корпоративной культуры учреждений дополнительного образования детей и молодежи, способов ее диагностики и путей развития.

В ходе реализации образовательной программы повышения квалификации формируются:

способность осуществлять педагогические действия в образовательном процессе с учетом достижений современной науки;

способность управлять процессами общения, происходящими в классе, микро-группах, процессами, происходящими внутри микро-групп, знание того, в какой мере процессы общения содействуют или препятствуют достижению искомых педагогических целей;

способность профессионального самосовершенствования, знания о сильных и слабых сторонах своей собственной личности и деятельности;

способность рефлексии своей профессиональной деятельности.